安踏集团执行董事兼联席CEO吴永华作为企业代表在颁奖现场致辞。吴永华表示，“中华慈善奖不仅是对安踏集团的褒奖，也是对民营企业积极参与慈善公益事业的极大鼓励，这既是一份荣誉，更是一份沉甸甸的责任。我们相信，慈善事业使命光荣、责任重大，我们愿用温暖有爱的力量，倡导更多的社会同行者，用爱心与善行回馈社会，与社会共生，让人们生活得更加美好。”

第十二届“中华慈善奖”表彰大会现场，安踏集团执行董事兼联席CEO吴永华领奖

近年来，我国民营企业参与公益慈善兼具传统与创新双重特征，一方面折射出道德文化持久的影响力;另一方面，中国现代企业家的视野、远见和实干热情，源源不断注入其爱心善举中，为我国现代公益慈善事业注入了坚实与活力。从安踏多年来的企业公益实践，我们可窥见一斑。

“与社会共生”的中国企业

位于我国福建省东南沿海的晋江市，是国内最大的鞋材和配件集散中心之一，有着“鞋都”的美誉。1991年，“安心创业，踏实做人”的安踏在这里诞生。

编制产业版图的同时，安踏也常常思考如何更好地履行企业社会责任，创造社会价值。为此，安踏不仅致力于推动中国体育事业的发展，更不断关注、支持、投身社会公益事业，心系社会与环境重大议题，并始终坚持将可持续发展贯穿于企业活动及决策制定中。自创始以来，安踏积极履行企业社会责任，长期投入大量资金、装备和人员用于社会公益事业的开展。2007年至2023年，安踏在公益慈善事业的投入累计超过22亿元。

2021年，在安踏集团三十周年庆典活动上，安踏宣布了“创造共生价值”的未来价值新主张，“三十而立”的安踏提到在通向全球化道路的过程中，要完成的诸多社会责任使命，也成为安踏的未来商业准则。

沉下心来，历数安踏多年来的企业社会责任之路，我们能读出更多的，是这家企业积极响应党和国家号召，不断投入笃定付出耐心，通过专业的项目设计与落地，积极参与公益慈善事业，积极求解社会关切的坚实脚步。

一个企业公民的长期主义试炼

作为中国体育产业的一份子，“青少年体育公益”始终是安踏在公益上的关注重点。为积极响应国家战略，凭借自身体育资源生态优势，2017年，安踏集团发起“茁壮成长公益计划”，通过这项长期的项目计划，聚焦青少年体育公益，通过捐赠运动装备、研发专业体育课程、捐建运动场、捐建梦想中心、举办运动营、建立希望班等系列举措，为乡村青少年提供和改善健康体育运动的环境和条件，让他们享受运动的快乐。在设计和执行的过程中，收集学生、家长和老师的反馈并形成阶段性调研报告，根据受助人的需求不断对项目做出调整和迭代，是安踏“茁壮成长公益计划”遵循的根本逻辑。

安踏“茁壮成长公益计划”

同时，安踏选择了以“企业+基金会”的形式作为今后长期投身公益慈善事业的平台与抓手。2021年12月，在集团成立30周年之际，安踏集团创始人家族宣布捐资100亿元成立和敏基金会。基金会秉承安踏集团荣誉董事长丁和木乐善好义、扶危济困、回馈社会的感恩理念，致力于公共卫生、体育教育、乡村振兴、环境保护、社区可持续发展等领域，也是安踏集团实践新十年价值主张“创造共生价值”，打造“共生型组织”。

其中，为响应国家“十四五”时期公立医院高质量发展的战略布局，和敏基金会出资20亿元捐建上海市第六人民医院(福建和敏医院)，目前该医院正在晋江紧锣密鼓地建设中，有望建成集医疗、教学、科研、预防、康复等多项功能于一体的国家创伤区域医疗中心，提升福建乃至周边省份的医疗服务能力。从去年开始，和敏基金会计划五年内投入1亿元，开展“和敏助学”与“和敏健康”援助两个公益项目，已帮助来自困难家庭的750名准大学生及300名患病群众。

此外，2020年新冠疫情发生后，安踏集团捐赠款物7500多万元，支持湖北、福建、吉林等地抗击疫情;2021年以来，安踏集团累计捐赠1亿元现金和物资，助力京津冀、河南、山西、福建等地受灾地区紧急救援和灾后重建工作，扶危济困。

中国式现代公益慈善的传统与创新

安踏的公益精神根脉就在身为集团创始人之一的荣誉董事长丁和木，从企业创始之初，他就为安踏铺设了良好的公益基础。多年以来，他信奉的“不忘初心，回馈社会”商业价值和公益精神在安踏内部薪火相传。

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(编辑：萧鼎 作者：韩奕农)